Otroci 20. kongresa, praktično vsi smo bili v mladosti antistalinisti. In ko so v času Brežnjeva ostareli moški obešali Stalinove portrete na vetrobranska stekla svojih tovornjakov in avtomobilov kot poziv k »redu« in protest proti tej »stagnaciji«, sem bil še naprej antistalinist.
Po 20. kongresu so "komunisti" Stalina tako globoko pokopali, da razumevanje "kaj je Stalin" ni prišlo naenkrat in se bo razkrivalo še dolgo ...
Stalin tega ni rekel:
"Obstaja oseba - obstaja problem. Ni osebe - ni problema
"Smrt človeka je tragedija, smrt milijonov je statistika"
"Nimamo nenadomestljivih ljudi"
"V Rdeči armadi ni vojnih ujetnikov, so samo izdajalci in izdajalci domovine"
"Ni pomembno, kako glasujejo, pomembno je, kako štejejo"
Obstaja oseba - obstaja problem. Ni osebe - ni problema
Ta mit se uporablja za opozarjanje na Stalinovo krutost in prezir do človeškega življenja. Pravzaprav Stalin nikoli ni rekel česa takega. To izjavo si je izmislil pisatelj A. Rybakov in jo pripisal Stalinu v svoji knjigi "Otroci Arbata":
»V enem od svojih člankov, ki mu je bil še posebej všeč, sem reproduciral znani Stalinov aforizem: »Obstaja oseba - obstaja problem. Ni osebe - ni problema! Anatolij Naumovič je ošvrknil: kje je Stalin to rekel? V katerem vašem delu? Ali v opombi? Ali v katerem govoru? Mislil sem. Odgovoril je takole: ker malo poznam Stalinovo psihologijo, domnevam in celo prepričan sem, da tako natančnih besed ni nikoli govoril v javnosti. In ni pisal.
Bil je velik politik in si ni dovolil razkriti svojega bistva. Takšno odkritost si je lahko privoščil le v zelo ozkem krogu svojih »soborcev« oziroma lakajev. Kje sem to prebral? Da, nekako je zamegljen. Visi v zraku. Veliko kje. V spominih ... V novinarstvu. Ta fraza je postala nekakšen kliše tistega časa. Torej se ne spomnite točno kje? - Absolutno ne. - Torej, to je to, - je z mladostno živahnostjo vzkliknil Anatolij Naumovič, - sam sem si ga izmislil! Prvič v "Otrocih Arbata" Stalin samo izgovori ta stavek. Sestavil sem - in dal v usta Stalinu! Ta roman sem napisal 20 let preden je izšel leta 1987. In od tam je šla na sprehod in nihče se ne spomni, od kod je prišla.
"Smrt človeka je tragedija, smrt milijonov je statistika"
Baje je Stalin izrekel stavek: "Smrt človeka je tragedija, smrt milijonov je statistika." Pravzaprav Stalin takih besed ni izrekel. Ta stavek je rahlo parafraziran citat iz Remarquejevega romana "Črni obelisk": "Toda očitno se vedno zgodi: smrt ene osebe je smrt, smrt dveh milijonov pa je le statistika."
"Nimamo nenadomestljivih ljudi"
Stalin ni rekel nič takega. Fraza iz drame Aleksandra Korneichuka "Front" (1942). Še več, Korneichuk, ukrajinski sovjetski dramatik in 5-kratni (!) dobitnik Stalinove nagrade na področju umetnosti, tudi NI bil sam avtor tega aforizma. V ruščino je prevedel le slogan francoske revolucije 1789-94. Komisar konvencije Joseph Le Bon se je s tem stavkom odzval na prošnjo za pomilostitev nekega aristokrata.
Leta 1793 je vikont de Giselin, aretiran zaradi politične nezanesljivosti, prosil, naj mu prizanesejo življenje, saj bi lahko njegova izobrazba in izkušnje še vedno koristile republiki (kot je mislil). Na kar je jakobinski komisar odgovoril: "V republiki ni nenadomestljivih ljudi!" Zanimivo je, da so dve leti pozneje, leta 1795, drugi revolucionarji na giljotino poslali samega komisarja Le Bona. No, nenadomestljivih ljudi ni!
"V Rdeči armadi ni vojnih ujetnikov, so samo izdajalci in izdajalci domovine"
Slavni stavek, ki ga pripisujejo Stalinu. Khavkin v svojem članku »Nemški vojni ujetniki v ZSSR in sovjetski vojni ujetniki v Nemčiji. Oblikovanje problema. Viri in literatura« navaja ta stavek, sklicujoč se na Potrdilo Komisije za rehabilitacijo žrtev politične represije. Kar je zanimivo - res obstaja taka fraza, to je ime enega dela tega potrdila. Ne omenja se, od kod je bil ta stavek vzet, kje, kdaj in komu je Stalin to rekel - ni navedeno.
Najbolj zanimivo je, da v pomoči sploh ni povezav. Šele v uvodu so imena arhivov, v katerih so delali. Obstaja različica, da naj bi ta stavek izrekel Stalin v pogovoru s predstavnikom Mednarodnega Rdečega križa grofom Bernadotteom in je citiran v njegovih spominih. Stavek v pripovedih je oblikovan takole: »... ni ruskih vojnih ujetnikov - ruski vojak se bori do smrti.
Če izbere ujetništvo, potem je samodejno izključen iz ruske skupnosti, "kar nekoliko spremeni svoj pomen, ker. »Ruska skupnost« je moralna kategorija, ne pravna; "Ujetnike bomo prezirali, a ujetnike nam vrnite in upoštevajte konvencije o vojnih ujetnikih."
"Ni pomembno, kako glasujejo, pomembno je, kako štejejo"
Avtor slavne fraze je Napoleon III. To je rekel po drugem plebiscitu v Franciji. Tov. Stalin jih je preprosto parafraziral: "V buržoaznih državah ni pomembno, kako glasujejo, ampak kako štejejo." Prvič se je pojavilo v spominih prebežnika B. Bazhanova (v Francijo, 1.1.1928) Celoten citat »Veste, tovariši,« pravi Stalin, »kaj si mislim o tem: mislim, da sploh ni pomembno, kdo in kako bodo glasovali v stranki; izjemno pomembno pa je, kdo in kako bo štel glasove, skrajno dvomljivo pa je, da bi Stalin javno izrekel to očitno kompromisno frazo.
Ameriški predsedniški kandidat je Stalinu pripisal lažno frazo o Ameriki
Med televizijsko razpravo je republikanski predsedniški kandidat Ben Carson citiral "besede" Josifa Stalina, ki jih v resnici nikoli ni rekel.
"Joseph Stalin je rekel, da če želite uničiti Ameriko, morate uničiti tri stvari - naše duhovno življenje, naš patriotizem in našo moralo," je dejal Carson.
Zelo hitro so gledalci in uporabniki interneta odkrili, da je predsedniški kandidat govoril lažne besede. Po tem je na Carsona deževalo na stotine ironičnih komentarjev.
Zanimivo je, da je citat, ki ga je navedel Ben Carson, dobro znan ruski publiki - ta, vendar le v obratni razporeditvi glede na Rusijo, je naveden bodisi kot del tako imenovanega "" bodisi kot izjava Zbigniewa. Brzezinski. Nekateri ga celo pripisujejo Ottu von Bismarcku.
Incident, ki se je zgodil B. Carsonu, ni tako redek. Zahvaljujoč internetu je razmnoževanje glasnih izjav in aforizmov znanih ljudi, ki dejansko niso rekli ničesar takega, postalo množično.
Vodja oktobrske revolucije Vladimir Iljič Lenin je o tem zapisal: »Glavna težava s citati na internetu je, da ljudje takoj verjamejo v njihovo pristnost.«
Verjetno je vsak od nas slišal stavek: "Ni nenadomestljivih ljudi." Aforizem je precej pogost. Nekdo se strinja z njim, nekdo pa se lahko o tem prepira. Vsi ne vedo, od kod prihaja ta izraz. Kdo je to prvi rekel in zakaj je postalo tako priljubljeno? Na ta in druga vprašanja bomo poskušali odgovoriti v tem članku.
Kdo je avtor fraze "Ni nenadomestljivih ljudi"?
V Rusiji se avtorstvo tega izraza pogosto pripisuje I. V. Stalinu. Vendar v resnici ni virov, ki bi potrdili to dejstvo. Edino mesto, kjer je bila slišana fraza podobnega pomena, je bilo njegovo poročilo na kongresu CPSU. V njem omenja »arogantne plemiče«, ki se imajo za nenadomestljive, zato čutijo svojo nekaznovanost. Stalin je pozval k odvzemu takih ljudi njihovih položajev, kljub vsem njihovim preteklim zaslugam.
Pravzaprav je ta izraz postal tako razširjen po volilni kampanji Wilsona, ki je leta 1912 kandidiral za predsednika ZDA. Vendar ni bil njegov avtor. Wilson si je izposodil iz francoščine.
Nenadomestljivih ljudi ni, ampak ...
Sredi prejšnjega stoletja je sloviti španski umetnik Pablo Picasso izrekel stavek, ki po pomenu nekje odmeva z našim. V njegovem nastopu je zvenelo takole: "Ni nenadomestljivih, so pa edinstveni."
Ta izraz je bolj všeč tistim, ki se ne strinjajo povsem s trditvijo, da ni nenadomestljivih ljudi. V izjavi velikega umetnika je soglasje, da so ljudje nadomestljivi, a obstajajo tudi takšne osebnosti, ki za vedno pustijo sled in jih ni mogoče pozabiti. Seveda se planet ne bo nehal vrteti z odhodom niti največjih ljudi. Življenje se bo nadaljevalo, še več, razvijalo se bo, prišlo bo do novih odkritij. Vendar pa dosežki in delo takšnih ljudi ne bodo nikoli pozabljeni, spomin nanje pa se bo prenašal skozi stoletja.
Kdo rad uporablja stavek "Nenadomestljivi ljudje ne obstajajo"
Ta stavek je zelo všeč oblastem. Če zaposlenemu nekaj ne ustreza, lahko s to besedno zvezo šef namigne, da bo na mestu katerega koli zaposlenega prišlo do zamenjave. Toda v našem času so dragoceni kadri vredni zlata, zato so strokovnjaki zelo cenjeni. Obstajajo resnični ljudje z ogromno izkušnjami, znanjem in veščinami. Res jih je težko zamenjati. Še posebej na tako pomembnih področjih, kot so medicina, znanost, politika itd. Zgodi se, da bo minilo več kot ducat let, preden bo na mesto nadarjenega zdravnika, velikega znanstvenika ali nadarjenega voditelja prišel vreden nadomestek.
Zaključek
Nenadomestljivih ljudi ni. To je res in ne res. To je hkrati dobro in slabo. Resnica je, da ne glede na to, kako nadarjen, nadarjen in velik je človek, se z njegovim odhodom življenje na planetu ne bo ustavilo. Nekdo bo še vedno prijel štafeto in jo odnesel naprej. In to je dobro, sicer bi se razvoj človeštva na neki točki ustavil. In druga plat medalje je, da obstajajo ljudje, ki so še vedno nepogrešljivi za nekoga. Z njihovim odhodom življenje izgubi smisel in v tem primeru stavek "ni nenadomestljivih ljudi" povzroča le grenkobo in protest. V življenju se lahko pojavijo ljudje, ki bodo zapolnili nekaj vrzeli, vendar bodo še vedno zasedli svoje mesto, ne pa mesta umrlih.
Tako je ta aforizem v globalnem smislu verjetno smiseln. Vendar pa obstajajo različne situacije v življenju in morda ne v vseh primerih bo ta besedna zveza primerna. Čeprav je tudi odvisno od človeka. Obstajajo ljudje, ki nimajo posebnih navezanosti, in v njihovem primeru je aforizem ne glede na okoliščine v njihovem življenju.
Ali ni bistvenega?
Olga Nikitina: - Menim, da nenadomestljivih ljudi ni. Seveda cenim prispevek k razvoju podjetja vsakega zaposlenega, a če so okoliščine takšne, da se moraš z nekom ločiti, no, tako je življenje, vse je sestavljeno iz izgub in najdb. Po nekaj časa dela v podjetju bo novozaposleni razumel specifiko našega dela. In če se uredimo, bo sčasoma postal tako "nepogrešljiv" kot njegov predhodnik.
Toda "boj" z "nenadomestljivim" je premočna beseda. Potrebno je izvajati sistematično delo, ki je naslednje: najprej se mora vodja sam vedno zavedati, kaj se dogaja v podjetju (kateri projekti se razvijajo, kaj se izvaja na ta trenutek kaj je že doseženo itd.). Drugič, poskušajte zaposlene naučiti vsestranskosti pri delu, da lahko vsak nadomešča drugega med dopustom, boleznijo ali zaradi obremenjenosti. In končno, tretjič, redno organizirati skupne sestanke ekipe, tako da vsi vedo, kam gre podjetje, kaj lahko pričakujejo, kako graditi nadaljnje delo. Ne le kot lastnik podjetja, ampak seveda tudi kot njegov vodja, cenim svoj pomen pri razvoju podjetja. Menim, da nisem le začetnik podjetja, ampak tudi njegov miselni center, generator novih idej. V primerih, ko se zamenja vodja podjetja, lahko podjetje deluje slabše ali bolje (vse je odvisno od strokovnosti osebe), ob menjavi lastnika pa lahko podjetje popolnoma preneha obstajati ali korenito spremeni smer delovanja. Z združevanjem obeh funkcij ne le postavim cilj, ki ga mora podjetje doseči, ampak tudi razvijem posebna orodja, s katerimi ga mora doseči.
Vjačeslav Antonov:
Na primer, delo zdravnika ni mehanizirano, preprosto ne more biti. In moram reči, da je zelo malo dobrih zdravnikov. To so nenadomestljivi ljudje, saj bo ob njihovi zamenjavi trpela kakovost opravljene storitve.
Tatjana Švab:
Glavna stvar je, da oseba razume svoje mesto v poslovnem procesu. Vsak zaposleni mora vedeti, da je odgovoren za svoje področje dela. Če ga napolni, se bo celoten proces upočasnil. Transparentnost tehnologije je ključ do uspešnega dela in nepogrešljivost. Obstaja kategorija ljudi, ki poskuša zgraditi tehnologijo tako, da postane nepogrešljiva. Ampak tega ne pozdravljam in tega nikoli ne počnem, ker po mojem mnenju govori o pomanjkanju samospoštovanja in nizki samopodobi. Življenje je tako urejeno, da pod luno nič ne traja večno.
Vse teče, vse se spreminja. Seveda me lahko čez noč zamenjajo. Samo zaradi svoje karizme sem lahko nenadomestljiv, tako kot vsak drug človek.
Sergej Kudrin:
So zaposleni, ki molče opravljajo delo, in so tisti, ki prikazujejo aktivnost, pri tem pa se trudijo, da svoje zasluge povzdigujejo »v nebo« in se predstavljajo kot »nenadomestljivi«. Ne maram tako "nenadomestljivih" zaposlenih, bolj cenim visoko usposobljene strokovnjake. Eno od drugega je enostavno razlikovati.
Ko človek dela, ne vidiš njega, ampak njegovo delo. Nekateri projekti, predlogi nenehno prihajajo od njega, prihajajo že pripravljeni dogodki. Takšne ljudi zelo cenim, ker ne zapravljajo svojega in mojega časa zaman, ampak me vključijo le takrat, ko je res nujno.
In obstajajo ljudje, ki se zdi, da nekaj delajo, rezultat pa je nič. Toda hkrati prihajajo k meni z zavidljivo rednostjo, postavljajo vprašanja, se posvetujejo. Na splošno poskušajo povečati svoj pomen v mojih očeh. A delo še vedno ne gre! Cenim tiste, ki res delajo, sam grem naprej in nekaj ponudim, od drugih pa se poskušam čim prej ločiti. Mislim, da bo bolje, tako za podjetje kot za ekipo.
Sem mlad generalni direktor - na položaju manj kot eno leto. S prihodom položaja je bilo treba v podjetju marsikaj spremeniti. Optimizirajte poslovne procese, prepoznajte res dobre strokovnjake in tiste, ki jih delo ne zanima, ampak samo njihov status. Zaradi tega je moralo oditi veliko »nenadomestljivih« delavcev. Po odhodu »nenadomestljivih« ljudi se nisem takoj lotil zaposlovanja novih kadrov. Funkcionalnost nekdanjega zaposlenega sem predal strokovnjakom s sorodnih področij, pogledal, kdo kaj dela. Za nekatere zaposlene je razširitev njihove funkcionalnosti postala priložnost za kariero in poklicno rast, drugi pa niso bili kos in so odšli.
V primerjavi z lanskim letom je Zebra Telecom kadrovsko posodobljen za skoraj 50 %. Nekatera delovna mesta so bila obnovljena in zanje delajo novi povabljeni strokovnjaki. Na splošno menim, da je bila takrat prenova podjetja nujna in uspešna.
Celotno besedilo si preberite v tiskani različici revije Upravljanje s človeškimi viri
Nimamo nepogrešljivega
Nimamo nepogrešljivega
Besedna zveza, poznana v družbenopolitičnem besednjaku že od začetka 20. stoletja. Sprva je zaslovela kot slogan (»Ni nenadomestljivih ljudi«), pod katerim je bodoči vodil volilno kampanjo (1912). Ameriški predsednik Woodrow Wilson, ki si je ta izraz sposodil iz francoskega jezika. Kasneje (1932) je ta slogan uporabil Franklin Delano Roosevelt, ki se je boril s Howardom Hooverjem za predsednika.
V Rusiji je ta izraz znan kot stavek I. V. Stalina, čeprav ga v tej obliki ne najdemo nikjer v njegovih govorih ali spisih. Očitno so partijski propagandisti in novinarji preprosto "kreativno razvili" (z uporabo že pripravljenega slogana) naslednji odlomek iz poročila (razdelek III, 2. del), ki ga je Stalin govoril na 17. kongresu CPSU (b) leta 1934. najvišjim partijskim in sovjetskim funkcionarjem je dejal: »Ti arogantni plemiči mislijo, da so nenadomestljivi in da lahko nekaznovano kršijo odločitve vodstvenih organov. Ne bi smeli oklevati z odstranitvijo z vodilnih položajev, ne glede na njihove zasluge v preteklosti.
Citirano: igrivo-ironično.
Enciklopedični slovar krilatih besed in izrazov. - M.: "Lokid-Press". Vadim Serov. 2003.
Poglejte, kaj "Nimamo nepogrešljivega" v drugih slovarjih:
Glejte Nimamo nenadomestljivih. Enciklopedični slovar krilatih besed in izrazov. Moskva: Locky Press. Vadim Serov. 2003 ... Slovar krilatih besed in izrazov
Vsebina članka: Pojem bibliografija. I. Bibliografija je univerzalna. II. Pregled bi6liografije po državah in narodnostih. Francija. Italija. Španija in Portugalska. Nemčija. Avstrija Madžarska. Švica. Belgija in Nizozemska. Anglija. Danska, ... ... Enciklopedični slovar F.A. Brockhaus in I.A. Efron
Adelino Hermitério da Palma Carlos Adelino Hermitério da Palma Carlos ... Wikipedia
Pšenica- (Pšenica) Pšenica je razširjena žitna rastlina Pojem, razvrstitev, vrednost in hranilne lastnosti sort pšenice Vsebina >>>>>>>>>>>>>>> … Enciklopedija investitorja
Ronald Wilson Reagan- (Ronald Wilson Reagan) Reaganova biografija, Reaganova mladost in kariera Reaganova biografija, Reaganova mladost in kariera, Predsednik Reaganova politika Vsebina Vsebina 1 Mladost Ronalda Reagana 2 Filmska in radijska kariera 3.Prvi koraki v javnem delu. V … Enciklopedija investitorja
Blagovni primanjkljaj na določenih območjih je bil značilen za določena obdobja v zgodovini obstoja ZSSR in je oblikoval "gospodarstvo prodajalca" proizvajalce in trgovinski sistem v načrtovanem gospodarstvu (pomanjkanje konkurence ... ... Wikipedia
Ta izraz ima druge pomene, glej Galileo. Galileo Žanr poljudna znanost zabava Režiser(ji) Kirill Gavrilov, Elena Kaliberda Urednik(i) Dmitrij Samorodov Produkcija Teleformat (... Wikipedia
Nekoč je nekdo izpustil podobno frazo in vsi so jo pobrali. Verjeli so, da je mogoče ljudi premešati kot karte in se ne bo nič spremenilo.
Sonce bo še zardevalo in zadeva se bo prepirala. Sonce se bo zagotovo izvilo in držalo neba, vsekakor pa se bodo pojavila vprašanja z energijo določene osebe. Navsezadnje nihče in nihče ne more ponoviti. Za mojo hišo je pekarna. Majhna, z rustikalnimi vijolicami na okenskih policah in kupi starih revij. Peče rogljičke s celimi marelicami in v češki porcelan vlije kakav. Ko se vračam s treninga, vsakič tečem po ajdovo bageto in se pogovarjam s prodajalko. Stoji za pultom v belem poškrobljenem predpasniku in spominja na »sivolaso starko« iz pravljice »Hiša, ki jo je zgradil Jack«. Vedno sterilen, prijazen z napudranimi lasmi pri koreninah.
Ali ni nenadomestljivih ljudi? Ali si prepričan?
Staromodno se klanjamo drug drugemu in klepetamo o tem in onem. Delim, da je mož naučil otroka renčati, zdaj pa si predstavlja, da je ali levček ali mladiček. Govori o svoji stari psički Loli, ki poje skupaj z Lepsom.
Pred mesecem dni je ženska pustila službo in odšla k sinu. Njeno mesto je zasedla čemerna teta brez las in "hiša, ki jo je zgradil Jack". Brez nasmeha, mehka energija, ležerno gostoljubje.
Še vedno kupujem kruh, a moje življenje je izgubilo običajen jutranji pogovor.
V študentskih letih smo izbrali majhno restavracijo v kleti. Pražili so cordon bleu, delali cmoke, točili točeno pivo in stregli najcenejšo kavo v mestu. Zaigrali so "Hands up" in "Tramp boy".
Stvari so bile počasne, monotone, dokler se ni pojavil nov skrbnik: suhljato kolerično dekle. Začela je prirejati koktajle, spremenila jedilnik, uredila sveče in povabila glasbenike.
Dva kitarista sta teatralno obesila frake na naslonjala visokih stolov in zapela "Sunday" in "The Secret". Ob petkih je barista igral šale. Ob ponedeljkih - degustacija novih jedi.
Stvari so šle močno navzgor in ljudje so začeli rezervirati mize vnaprej, dokler se "administratorka" ni poročila in odšla na porodniški dopust.
Restavracija se je takoj izpraznila, vrnila v prejšnje leno življenje in nato popolnoma zaprla.
"Ni nenadomestljivih ljudi," je rekel nekdo v Franciji. To je ponovil Woodrow Wilson, sledil mu je Stalin in mnogi od nas to trdijo še naprej.
Podobno je Plinij starejši brez preverjanja zapisal, da noji zakopljejo glavo v pesek, medtem ko vrat preprosto položijo na tla, da počivajo.
Podobno pravimo, da je treba juho jesti vsak dan, kaktus rešuje pred škodljivimi sevanji in če človek škripa z zobmi, potem ima črve.
Pravzaprav v kuhani zelenjavi ni nič uporabnega, nevidnega sevanja ni mogoče absorbirati in v uri lahko zamenjate le baterijo in ni dejstvo, da bodo šli tako kot prej.
